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Accompagnement du projet professionnel
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- Demandeur d'emploi
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- Cette formation n'est pas au calendrier, veuillez laisser votre adresse e-mail ci-dessous pour être tenu informé dés que la formation sera planifiée.
Présentation
Ce module d’orientation a pour objectif d’aider le demandeur d’emploi à (re)définir un projet professionnel (tenant compte de ses compétences et des différentes manières de les exploiter sur le marché du travail) ainsi qu’un plan d’action sur base de ce projet.
Le module vise également à informer le demandeur d’emploi sur le contexte socio-économique dans lequel il se trouve (en fonction de la ou des régions sur lesquels il prospecte), sur le domaine du design et des acteurs qui y gravitent (partenaires, accompagnateurs de projet, etc.), sur les sources de veille informative qu’il peut activer ainsi que sur les moyens de communication dont il doit pouvoir disposer (CV, portfolio).
Vous possédez des compétences dans les métiers de la création (graphiste, infographiste, décorateur ou architecte d’intérieur, styliste, designer textile, designer d’objet, assistant aux métiers de la pub, etc.) ou vous venez d'un autre secteur et vous souhaitez vous orienter vers un de ces métiers? Notre coach, spécialiste de l'employabilité dans les domaines du design, pourra vous aider à trouver la voie qui vous correspond.
Description et objectifs
7 séances d’accompagnement individuel réparties sur 2 mois, à raison d’une séance par semaine.
Le contenu de chaque séance dépendra des besoins spécifiques du demandeur d’emploi et de l’avancement de son projet pendant les 2 mois de son accompagnement.
- faire le point sur son projet professionnel : quels sont mes compétences, mes points forts et faibles, mon métier d’origine correspond bien à mes attentes et motivations professionnelles et personnelles actuelles ?
- bien connaître son marché : est-ce que mon profil professionnel correspond-il à la réalités et besoin du marché de l’emploi dans mon secteur? Ai-je toutes les informations et ressources clés pour comprendre et communiquer efficacement avec les employeurs de mon secteur?
- ouvrir le champ des possibilités professionnelles : j’identifie des métiers et fonctions autres, dans lesquels mes compétences et mes expériences pourront être valorisées.
- se former : établir (si nécessaire) un plan de formation pertinent, cohérent et efficace pour acquérir et/ou renforcer mes compétences et favoriser mon insertion professionnelle.
- être en action : j’ai une vision claire de mon projet professionnel et personnel ainsi que de mon secteur, j’ai conscience de ma plus value mais j’identifie aussi des aptitudes à améliorer et/ou à acquérir. Je peux donc établir et mener à bien un plan d’actions en fixant des objectifs réalistes et pertinents à atteindre.
Particularités
Etre domicilié dans la région de Charleroi.
Si vous êtes intéressé par ce module, envoyez-nous votre cv à l'adresse info@designinnovation.be.
De nouvelles sessions sont programmées toutes les semaines.
